Котировки валют:
Стимулирование сбыта (Promotion) – это одна из четырех основных частей маркетингового комплекса, представляющая собой процесс информирования каждого потребителя о наличии продукта и убеждение в необходимости его приобретения.
Цели стимулирования сбыта – это одна из трех основных частей стратегии стимулирования сбыта, отвечающая на вопрос: что необходимо для того, чтобы максимально воздействовать на поведение потребителя. Поскольку поведение покупателя разделено на осознание проблемы, поиск информации, оценку альтернатив, решение о покупке и оценку продукта после покупки, то и выбор того, что необходимо сказать, будет зависеть от того, на какую сторону поведения покупателя вы хотите воздействовать.
Организация Объединенных Наций представляет собой универсальную международную организацию, которая была создана в мо¬мент окончания второй мировой войны. Решающую роль в создании ООН сыграла совместная борьба государств антигитлеровской коалиции, а также Советский Союз. В процессе формирования ООН создатели учли отрицательный опыт Лиги Наций, которая существо¬вала в промежутке между двумя мировыми войнами. Образование ООН оказало существенное влияние на весь мир.
Инъекции (Injections) – это потоки денежных средств, которые направлены на приобретение части национального продукта, созданного в пределах государства и не связанные с существующими потребительскими расходами населения страны на его покупку.
Данные потоки денежных средств образуются в результате капиталовложений, правительственных закупок и платежей за товары и услуги, которые проданы за границу.
В зависимости от того, какой критерий выбран, возможны следующие классификации безработицы. По фазе делового цикла различаются естественный уровень безработицы (фрикционная, структурная, институциональная безработица) и циклическая безработица, характерная для фазы спада, когда уровень безработицы превышает естественный, то есть средний, уровень безработицы.
По определению М. Фридмена, естественный уровень безработицы означает наилучший для экономики резерв рабочей силы, который способен достаточно быстро и эффективно совершать межрегиональные и межотраслевые передвижения в зависимости от колебаний спроса. Он достигается в том случае, когда в экономике имеется только фрикционная и структурная безработица.
